Details du remplacement pour multispecialite

Reference de l'annonce: DOC112-R521378
Dates du remplacement:
      du 29/06/2026 au 29/12/2026
    Ville:Lyon 05 (69)
    Info: Nous recherchons pour le compte de notre client lyonnais, pour son service MPR adultes, un kinésithérapeute (f/h), pour un poste en CDD du 29 juin au 31 décembre. Possibilité de se positionner sur des périodes plus courtes

Ce centre lyonnais, propose un CDD Masseur-kinésithérapeute H/F temps complet pour son service de MPR Adultes à compter de janvier 2026.
Vous êtes responsable de la réalisation d'interventions thérapeutiques régulières auprès des patients. Ces interventions sont dispensées sous la forme de programmes pluridisciplinaires structurés, qu'ils soient menés individuellement ou en groupe, sur différentes filières :

-La filière dédiée aux affections du rachis (déformations et douleurs chroniques).
-La filière de Neuro-Orthopédie.
-La filière d'Orthopédie.
-La filière d'Onco-Orthopédie complexe.

De plus, vous contribuez à l'animation et au développement des programmes d'Éducation Thérapeutique du Patient (ETP).
Vous intervenez sur un plateau technique dédié au sein d'équipes pluridisciplinaires (médecins MPR, généralistes, anesthésistes et chirurgiens, ergothérapeutes, orthoprothésistes, enseignants en APA, infirmiers, aide soignants, assistants sociaux, psychologues…).
Sous la responsabilité du cadre de santé de rééducation, vous travaillez avec les professionnels auprès de nos bénéficiaires selon les missions principales suivantes :
Réaliser le bilan masso-kinésithérapique du patient et mettre en œuvre son plan de rééducation en fonction des prescriptions médicales, en tenant compte de sa pathologie, de ses besoins et de son évolution,
Organiser et gérer votre activité (planning, besoins en matériel, utilisation du plateau technique),
Assurer le suivi de la prise en charge du patient (traçabilité sur le dossier informatisé du patient, renseignement du PMSI)
Communiquer et informer en vue d'améliorer les relations avec le patient d'une part et avec le reste de l'équipe d'autre part.

Rémunération selon convention collective : reprise d'ancienneté à 100% + indemnité Ségur : à partir de 2700€ brut/mois
Prime de 13ème mois (à partir du 1er mois de présence)
Travail de 38h du lundi au vendredi avec RTT (18j/an) en plus des CP
Self pour déjeuner avec repas à hauteur de 2.77€
Tenue fournie
Remboursement de 50% des frais de transports en commun ou accès gratuit au parking
Accès aux avantages CSE
Mutuelle et prévoyancePour voir la fiche complète:cliquez ici
Téléphone et contact : Voir la fiche