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MEDECIN SPéCIALISTE : remplacement, garde, CDD en libéral ou salarié pour médecin multispecialite dans la région CHAMPAGNE-ARDENNES du 18/10/2019 au 18/10/2020


3 annonces de remplacement en MEDECIN SPéCIALISTE trouvées

 
 


RECENT MEDECIN SPéCIALISTE : du 09/10/2019 au 31/10/2019 remplacement pour un médecin multispecialite - Chalons-En-Champagne (51)

Acceuil de Doc112.com remplacements et installation ou cession pour médecins, infirmiers, kinésithérapeutes remplcants ou installés
Remplacement/CDD ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos clients un AES H/F pour travailler au sein d'un ehpad.Missions ponctuelles mais régulières. Aptitude(s) Débutant accepté. Pour répondre :cliquez ici

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MEDECIN SPéCIALISTE : du 03/01/2020 au 04/01/2020 remplacement pour un médecin multispecialite - Charleville-Mezieres (08)

Acceuil de Doc112.com remplacements et installation ou cession pour médecins, infirmiers, kinésithérapeutes remplcants ou installés
ous recherchons pour le compte de notre client, le Centre Hospitalier dans le 08, un médecin pédopsychiatre.
La rémunération est de 550 euros nets par journée. La tarification indiquée est hors prélèvement à la source. Vous effectuerez des consultations et synthèse en CMP de pédopsychiatrie. Les frais sont pris en charges. La période de remplacement est du Lundi 29 Avril au 2 Janvier 2020. Les jours travaillés sont en journée. Les jours fériés ne sont pas travaillés.Pour voir la fiche complète:cliquez ici


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MEDECIN SPéCIALISTE : du 11/03/2019 au 11/12/2019 remplacement pour un médecin multispecialite - Reims (51)

Acceuil de Doc112.com remplacements et installation ou cession pour médecins, infirmiers, kinésithérapeutes remplcants ou installés
Nous recherchons pour notre agence un(e) assistant(e) commercial et planning (hf) pour un CDD de mars 2019 à fin d'année 2019. Contrat 39h/semaine avec RTT.
L'Assistant Commercial et Planning intervient sur le recrutement et la délégation des intérimaires, participe au développement commercial de l'agence et gère la partie back-office. Son rôle se décline selon les missions suivantes : - Diffusion d'annonces (sites internet de l'Appel Médical et de recherche d'emploi, réseaux sociaux…), - Sélection, réalisation d'entretiens de recrutement et d'évaluation des candidats, - Réponse aux demandes de placement de personnel émanant de clients, - Veille du bon déroulement de la délégation (clients, intérimaires), - Suivi de l'intégration du candidat au sein de l'établissement, - Participation à la prospection téléphonique, la prise de rendez-vous commerciaux, le développement des placements pro-actifs et la fidélisation clients et intérimaires et peut éventuellement se déplacer ponctuellement pour une visite client, - Saisie des éléments de paie, acomptes compris, et de facturation des salariés temporaires, - Réalisation de tous les travaux administratifs nécessaires à l'activité de l'agence (établissement des contrats de travail, DUE, déclarations des accidents de travail des intérimaires…) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire, - Respect des dispositions législatives en vigueur, - Respect des procédures, notamment qualité, en vigueur au sein de l'entreprise, et mise de tout en œuvre pour améliorer l'efficacité des processus, - Mise en place d'actions nécessaires à la réalisation des objectifs de son agence, - Capacité à prendre en compte dans la durée la diversité, l'égalité des chances et la nondiscrimination au quotidien, - Arrêt de toute non-conformité, - Participation à la mise en œuvre des actions correctives et préventives. Cette définition de fonction ne saurait être considérée comme exhaustive, l'Assistant Commercial et Planning exerce l'ensemble des tâches nécessaires au bon fonctionnement du service.Pour voir la fiche complète:cliquez ici


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